Wir bieten eine kollegiale, unterstützende Arbeitsatmosphäre an einem sicheren Arbeitsplatz. Wir entlohnen tarifgerecht (BAT-KF) und bieten attraktive Zusatzleistungen. Die Förderung interner und externer Fort- und Weiterbildung sowie Supervision sind für uns selbstverständlich.
Wir sind ein erfahrener und wichtiger Arbeitgeber im Bereich der Erzieherischen Hilfen im nördlichen Rheinland-Pfalz. Der Qualität unserer Leistungen verpflichtet engagieren wir uns in einem Netzwerk von Fachverbänden, Gremien und beruflichen Bildungseinrichtungen.
Personalreferent HR (m/w/d) |
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Sozialarbeiter/in Sozialpädagoge/in Heilpädagoge/in Erzieher/in - für unsere Intensivgruppe "Leguane" |
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Erzieher/in für unsere stationäre Wohngruppe "Kolibris" zum nächstmöglichen Zeitpunkt |
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Erzieher/in/ Sozialpädagoge/in für unsere Inobhutnahmegruppe (3-8Jährige) zum nächstmöglichen Zeitpunkt |
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Erzieher/in/ Sozialpädagoge/in für unsere Inobhutnahmegruppe (10-17Jährige) zum nächstmöglichen Zeitpunkt |
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Studentische Aushilfen (m/w/d) ab dem 4. Fachsemester der Sozialen Arbeit |
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Anerkennungspraktikant*Innen (m/w/d) für 2024 |
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BFD / FSJ für 2024, Bereich Tagesgruppen |
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BFD / FSJ für 2024 stationärer Bereich (Wohngruppen, Inobhutnahmen) |
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Index: 19 |
Die Evangelische Kinder- und
Jugendhilfe Oberbieber ist eine Jugendhilfeeinrichtung in Neuwied im nördlichen Rheinland-Pfalz. Seit über 150 Jahren helfen wir Kindern, Jugendlichen, jungen Volljährigen und deren
Familien.
Sozialwirtschaft ist Dienstleistung von Menschen, mit Menschen, für Menschen.
Damit das gut gelingt, muss auch hier gemessen, gewogen, gerechnet und geplant werden.
Wir suchen zum Aufbau unserer HR-Abteilung am Standort Neuwied zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:
Personalreferenten
(m/w/d)
in Teilzeit (25 – 33,5
Stunden/Woche)
Ihre Aufgaben
Strategie und Steuerung:
· Aufbau der Personalabteilung mit Fokus auf Digitalisierung und Change-Management
· Entwicklung und Implementierung einer ganzheitlichen Personalstrategie in Zusammenarbeit mit dem Vorstand der Stiftung
· Strategische Weiterentwicklung und Monitoring der Personalstrategie
· Selbstständige Steuerung des Bereichs Personalmanagement
Personalbeschaffung und -entwicklung:
· Unterstützung bei der Suche und Auswahl neuer Mitarbeiter/-innen
· Erstellung bzw. Überarbeitung von Stellen- und Anforderungsprofilen
· Koordination der internen Aus- und Weiterbildungen
· Unterstützung bei der Implementierung von Initiativen und Instrumenten im Bereich Talent-Management
Kulturarbeit und Beratung:
· Umsetzung von HR-Strategien, -Prozessen, -Initiativen und -Zielen
· Umsetzung von Kulturarbeit im Unternehmen: Rahmen für Veränderungen festlegen, Optimierungen vornehmen
· Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter/-innen in HR-Themen
Arbeitsrecht und Entgelt:
· Verhandlung und Erstellung von Betriebsvereinbarungen
· Einleitung und Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen
· Beratung des Vorstandes und der Bereichsleitungen in personal- sowie tarif- und arbeitsrechtlichen Fragen
Weitere Aufgaben:
· Unterstützung bei der Erstellung des Jahresabschlusses
· Entgeltmanagement
· Aufbau eines betrieblichen Gesundheitsmanagements
· Berücksichtigung der Digitalisierung von Prozessen
Ihr Profil
Ausbildung:
· Abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie, Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder vergleichbar
Berufserfahrung:
· Berufserfahrung im Personalwesen o. ä., gerne mit digitalen HR-Tools
Kenntnisse:
· Vertiefte tarif- und personalrechtliche Kenntnisse sowie im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
· Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Software; Kenntnisse der HR-Digitalisierung von Vorteil
Persönliche Eigenschaften:
· Agiles und proaktives Arbeiten
· Begeisterung für soziale Themen und gemeinnützige Arbeit
· Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Empathie, Motivations- und Entwicklungsfähigkeit
· Organisationstalent und Stressresistenz im dynamischen Umfeld, zeitliche Flexibilität
Führungserfahrung:
· Erfahrung in der Teamführung und/oder Teamaufbau von Vorteil
Wir bieten
· Zuverlässigkeit und Kontinuität: Langfristige Arbeitsplatzsicherheit, intensive und begleitende Einarbeitung „on the job“
· Spielraum und Eigenverantwortung: Freiräume für selbstständiges Arbeiten und Gestaltungsfreiheit, um eigene Ideen einzubringen – dank flexibler Strukturen und kurzer Wege lassen sich diese schnell in die Praxis umsetzen
· Motivierendes Arbeitsumfeld: Abwechslungsreiche Tätigkeiten, familiäres Arbeitsklima und flache Hierarchien in einem motivierten Team, Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Gleitzeitregelung; mobiles Arbeiten im Rahmen der jobspezifischen Anforderungen
· Individuelle Förderung: Möglichkeiten und Unterstützung bei der persönlichen sowie beruflichen Entwicklung und maßgeschneiderten Weiterbildung
· Gehalt und Benefits: Vergütung nach BAT-KF, Betriebliche Altersvorsorge, PuroBike-Leasing „Radelnde Mitarbeiter“
Fühlen Sie sich angesprochen und möchten Teil unseres Teams werden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 06.08.2024 unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit, bevorzugt per E-Mail (PDF-Format) an: sekretariat@kinder-jugendhilfe-oberbieber.de
oder per Post:
Ev. Kinder- und Jugendhilfe Oberbieber
Vorstand Herrn Bent Herzog
Heimstraße 33
56566 Neuwied
https://kinder-jugendhilfe-oberbieber.de
Für unsere Intensiv-Gruppe „Leguane“ mit sechs Kindern suchen wir baldmöglichst eine/n
Erzieher/in (m/w/d)
Sozialarbeiter/in (m/w/d) oder
Sozialpädagogen/Sozialpädagogin (m/w/d) oder
Heilpädagogen/Heilpädagogin (m/w/d)
für den Gruppendienst in Teilzeit (19,5-Std.-Woche) sowie in Vollzeit (39-Std.-Woche)
Wir erwarten:
Aufgabenprofil:
Wir bieten:
Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an den
Vorstand Herrn Bent Herzog
Ev. Kinder- und Jugendhilfe Oberbieber
Heimstraße 33, 56566 Neuwied
oder per E-Mail (pdf-Format!) an: sekretariat@kinder-jugendhilfe-oberbieber.de
Für unsere stationäre Grundschulgruppe „Kolibris“ suchen wir ab sofort
Erzieher/in (m/w/d) oder
Heilpädagogen/Heilpädagogin (m/w/d)
für den Gruppendienst in Vollzeit (39 Stunden)
Wir erwarten:
Aufgabenprofil:
Wir bieten:
Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung, bevorzugt per E-Mail im PDF-Format, richten Sie bitte an den
Vorstand Herrn Bent Herzog
Ev. Kinder- und Jugendhilfe Oberbieber
Heimstraße 33, 56566 Neuwied
Für unsere Inobhutnahme-/Clearinggruppe für Kinder zwischen 3 und 8 Jahren suchen wir ab sofort / zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
in Vollzeit (39-Std.-Woche) und in Teilzeit (19,5-Std.-Woche)
Wir erwarten:
Aufgabenprofil:
Wir bieten:
Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an den
Vorstand Herrn Bent Herzog
Ev. Kinder- und Jugendhilfe Oberbieber
Heimstraße 33, 56566 Neuwied
bevorzugt per E-Mail (nur PDF-Format!) an: sekretariat@kinder-jugendhilfe-oberbieber.de
Für unsere Inobhutnahme-Gruppe suchen wir für sofort /zum nächstmöglichen Zeitpunkt
in Voll- und Teilzeit
für den Gruppendienst (39-Std.-Woche /19,5-Std.-Woche)
Wir erwarten:
Aufgabenprofil:
Wir bieten:
Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an den
Vorstand Herrn Bent Herzog
Ev. Kinder- und Jugendhilfe Oberbieber
Heimstraße 33, 56566 Neuwied
bevorzugt per E-Mail (nur PDF-Format!) an: sekretariat@kinder-jugendhilfe-oberbieber.de
Sie suchen eine spannende Tätigkeit in einem sich stets entwickelnden Umfeld. Sie haben Lust an Neuem, sind ausdauernd und lieben die Herausforderung Kinder- und Jugendhilfe. Dann sind Sie bei uns richtig!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
im Umfang einer geringfügigen Beschäftigung für unsere Tagesgruppen (538-€-Basis/Minijob)
Studentische Aushilfen (m/w/d), ab dem 4. Fachsemester der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik o.ä.
Wir erwarten:
· Engagement, Flexibilität und Freude an der intensiven und aktiven pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
· Besitz eines Führerscheines Klasse B (ehemals III)
Aufgabenprofil:
Wir bieten:
Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung, bevorzugt per E-Mail im PDF-Format, richten Sie bitte an den
Vorstand Herr Herzog
Ev. Kinder- und Jugendhilfe Oberbieber
Heimstraße 33, 56566 Neuwied
oder unter: sekretariat@kinder-jugendhilfe-oberbieber.de
Im Rahmen der Ausbildung zum Erzieher/zur Erzieherin (m/w/d) bieten wir an in 2024
Plätze für das Anerkennungsjahr (Berufspraktikum)
Anforderungen:
Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an den
Vorstand Herrn Bent Herzog
Ev. Kinder- und Jugendhilfe Oberbieber
Heimstraße 33, 56566 Neuwied
oder bevorzugt in Dateiform (ausschließlich PDF-Format!) an: sekretariat@kinder-jugendhilfe-oberbieber.de
Wir bieten Stellen im Bereich
Bundesfreiwilligendienst (BUFDI)
Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) für den Bereich der Tagesgruppen
Anforderungen:
Erste Auskünfte zum Inhalt der Tätigkeiten und zum Bewerbungsablauf erhalten Sie über unser Sekretariat.
Tel. 02631 / 401-0
Ev. Kinder- und Jugendhilfe Oberbieber
Heimstraße 33, 56566 Oberbieber
sekretariat@kinder-jugendhilfe-oberbieber.de
Wir bieten an ab dem 01.08.2024 ff. insgesamt 3 Stellen im Bereich
Anforderungen:
Erste Auskünfte zum Inhalt der Tätigkeiten und zum Bewerbungsablauf erhalten Sie über unser Sekretariat.
Tel. 02631 / 401-0
Ev. Kinder- und Jugendhilfe Oberbieber
Heimstraße 33, 56566 Neuwied
sekretariat@kinder-jugendhilfe-oberbieber.de